проект "Шаг в мир профессий"

Многокомпонентный профориентационный проект
"Шаг в мир профессий"

компонент «ПрофСТАРТ»

Компонент определяет содержание и основные пути реализации профориентационной работы в школе и представляет собой объединенный замыслом и целью комплекс мероприятий, призванных обеспечить решение основных задач в области самоопределения учащихся.

"ПрофСТАРТ" представляет собой систему научно - обоснованных мероприятий, направленных на подготовку учащихся к сознательному, самостоятельному выбору профессии с учетом желания, возможностей личности и потребностей рынка труда.

Данный компонент ориентирован на школьников общеобразовательных организаций и содержит три профориентационных элемента:

профориентационный элемент "Я познаю!", направленный на изучение мира профессий (6-7 классы);
профориентационный элемент "Я выбираю!", направленный на погружение в изучение особенностей профессий и специальностей (8-9 классы);
профориентационный элемент "Я развиваюсь!", направленный на формирование первичных профессиональных компетенций (10-111 классы).

компонент «Профмарафон»

ориентирован на ребят, определяющихся с выбором будущей профессии.
«Профмарафон» позволяет школьникам «примерить» на себя несколько профессий из разных сфер в течение одного дня. Этот компонент профориентационного проекта "Шаг в мир профессий" представляет собой комплекс, состоящий из профессиональных проб, мастер-классов и знакомства с системой среднего профессионального образования Липецкой области.
Еженедельные встречи предлагают широкий спектр площадок, где можно:
- принять участие в мастер-классах по творческим профессиям: "Визажист" и "Оператор видеозаписи";
- пройти профессиональные пробы по рихтовке кузова и покраске автомобиля;
- попробовать себя в парикмахерском искусстве и поварском деле;
- погрузиться в мир виртуальной и дополненной реальности и попробовать себя в роли комбайнера, повара-кондитера, спасателя, токаря, крановщика, фельдшера, логиста, оператора БПЛА, специалиста 3D-моделирования и швеи;
- пройти тестирование на профессиональные качества личности.
«Профмарафон» позволяет стать на шаг ближе к своему осознанному профессиональному будущему.
Подать заявку на участие в «Профмарафоне» можно по тел. 40-38-33.

запись на участие

компонент «Каникулы с пользой»

нацелен сделать каникулы школьников не только увлекательными, но и профессионально ориентированными.
Летние выездные профориентационные смены организованы таким образом, что ребята, отдыхающие в загородном лагере, проходят полноценный профмарафон: управляют дроном, учатся парикмахерскому искусству, знакомятся с азами видеооператорства и предпринимательства, а также пробуют себя в других профессиях с помощью комплексов виртуальной реальности.

видео

компонент «Лидеры профессии»

На площадке ЦОПП представители крупнейших предприятий Липецкой области проводят интенсивы для студентов выпускных групп организаций СПО.

Сотрудники предприятий знакомят будущих профессионалов с этапами производственных процессов, рассказывают о карьерных возможностях и ключевых моментах при выборе своего профессионального пути.
Живой диалог ребят со спикерами проходит в формате «10 вопросов профессионалу» и позволяет найти ответы на все интересующие студентов вопросы.

компонент «Экскурсии»

Обзорная экскурсия по ОЭЗ ППТ «Липецк» позволила студентам ЛКТиДХ посетить Центр управления сетями, где в режиме реального времени транслируется схема работы всех инженерных сетей, пожарный и таможенный посты, расположенные на территории Грязинской площадки ОЭЗ. Предприятия транспортной отрасли предоставили возможность посетить производственные площади и увидеть этапы производства своими глазами.

В рамках экскурсии на завод «Моторинвест», который выпускает электромобили под брендом Evolute, будущие профессионалы познакомились с материально-технической базой предприятия, посетили производственные цеха и узнали об особенностях сборки электрокаров, а также преимуществах экологичной техники.
Ярким моментом стала возможность заглянуть под капот и даже посидеть за рулём инновационного электрокроссовера.

Подобные выездные мероприятия позволяют не только узнать, как все устроено внутри. Это помогает компаниям закрыть свободные рабочие вакансии, а талантливым и активным молодым людям выбрать будущую профессию. Это полезное взаимовыгодное сотрудничество.